Auditul Curții de Conturi la Transelectrica SA evidențiază prime și adaosuri salariale neconforme în valoare de aproape 29 milioane de lei și deficiențe majore în proiectele de investiții
Auditul realizat de Curtea de Conturi în perioada 2023-2024 la CNTEE Transelectrica SA a constatat acordarea de prime speciale și adaosuri salariale în valoare totală de aproape 29 milioane de lei, fără respectarea condițiilor stabilite prin Contractul colectiv de muncă și fără justificare clară sau evaluarea performanțelor. În plus, au fost identificate deficiențe majore în implementarea proiectelor de investiții, precum întârzieri, necalcularea penalităților, nerecuperarea avansurilor și nerespectarea reglementărilor legale privind ajustarea prețurilor, ceea ce poate duce la ajustări de prețuri și nefinalizarea la timp a proiectelor. În urma acestor constatări, Curtea de Conturi a recomandat remedierea abaterilor și a sesizat organele de urmărire penală pentru investigarea posibilelor prejudicii și nereguli. Raportul de audit a fost publicat pentru transparență, conform deciziei instituției, pentru a asigura claritate și responsabilitate în gestionarea fondurilor și proiectelor companiei.
Surse (4)
Articole din presă despre acest subiect
Curtea de Conturi a sesizat organele penale în urma unui audit la Transelectrica, privind plăți nejustificate și întârzieri în proiecte de investiții.
Curtea de Conturi a României a descoperit nereguli în gestionarea salariilor și proiectelor de investiții la CNTEE Transelectrica SA, inclusiv prime nejustificate și întârzieri în implementarea proiectelor.
Curtea de Conturi a sesizat organele penale în urma unor nereguli privind primele și adaosurile salariale acordate la Transelectrica SA și întârzieri în proiectele de investiții.
Curtea de Conturi a descoperit prime și adaosuri salariale neconforme la CNTEE Transelectrica SA, precum și deficiențe în proiectele de investiții ale companiei.