Impactul inteligenței artificiale asupra locurilor de muncă și salariilor

Conform raportului PwC 2025 Global AI Jobs Barometer, inteligența artificială (IA) nu doar că nu reduce locurile de muncă, ci contribuie la crearea acestora, sporind în același timp salariile angajaților. Studiul a analizat peste 800 de milioane de anunțuri de angajare și a evidențiat o creștere a productivității în sectoarele expuse IA, precum serviciile financiare și dezvoltarea software, cu valori între 7% și 27% din 2022. Locurile de muncă ce necesită competențe în IA oferă salarii cu până la 56% mai mari comparativ cu cele care nu implică aceste abilități. De asemenea, cerințele privind competențele s-au modificat semnificativ, angajatorii concentrându-se mai mult pe competențe practice decât pe diplome universitare. În timp ce IA îmbunătățește productivitatea, ridică și îngrijorări legate de dispariția locurilor de muncă în sectoare vulnerabile, ceea ce subliniază necesitatea adaptării continue a angajaților la noile cerințe. PwC recomandă companiilor să adopte strategii integrate de utilizare a IA pentru a valorifica oportunitățile de creștere și a răspunde provocărilor emergente.