Ministrul Economiei Radu Miruță critică selecția politizată a managerilor în companiile de stat și propune noi criterii de performanță

Ministrul Economiei, Digitalizării, Antreprenoriatului și Turismului, Radu Miruță, a declarat că procesul de selecție a managerilor în companiile de stat este profund viciat politic, fiind dominat de firme de head hunting care desemnează în principal politicieni în locul unor profesioniști cu experiență managerială. El a criticat salariile foarte mari, de până la 53.000 de lei lunar, acordate fără criterii reale și serioase de performanță, menționând că unele criterii actuale sunt superficiale, precum punctualitatea. Ministrul a subliniat că doar două firme de recrutare sunt implicate în proces, ceea ce limitează concurența și diversitatea selecției, iar bogăția statului nu se reflectă în viața cetățenilor din cauza filtrării politice la nivel înalt. Miruță a anunțat intenția de a introduce noi criterii și evaluări pentru managerii companiilor de stat și de a extinde numărul firmelor autorizate să propună candidați, pentru a asigura o selecție mai corectă, diversificată și orientată spre competență, deși a recunoscut că nu dispune de mijloace legale pentru a interveni în concursurile deja derulate.