Studiu MKOR: Un treime dintre angajații din România intenționează să își schimbe locul de muncă în următoarele șase luni
Cercetarea „Employee Sentiment 2026” realizată de MKOR indică faptul că aproximativ 33% dintre salariați plănuiesc să își părăsească actualul loc de muncă în următoarele șase luni din cauza unei crize a culturii organizaționale. Această tendință este alimentată de creșterea volumului de sarcini profesionale în echipe reduse, corelată cu stagnarea veniturilor și diminuarea beneficiilor extrasalariale. Analiza subliniază o deteriorare a moralului și a sentimentului de siguranță profesională, evidențiind totodată faptul că ponderea angajaților care au primit majorări salariale s-a înjumătățit comparativ cu anul 2023. Experții recomandă companiilor să recalibreze strategiile de retenție și să îmbunătățească comunicarea internă pentru a atenua instabilitatea forței de muncă.
Perspective suplimentare
Generează o discuție simulată între experți relevanți.
Verifică și aprofundează
Sursele poveștii
6 articole din 6 publicații, ordonate de la cel mai recent.
Aproximativ o treime dintre angajații români intenționează să își schimbe locul de muncă în următoarele șase luni din cauza nemulțumirilor salariale și a volumului ridicat de muncă.
acum 2 luniUn studiu recent MKOR evidențiază o scădere a satisfacției angajaților români din cauza volumului ridicat de muncă și a stagnării veniturilor.
acum 2 luniUn studiu MKOR indică faptul că aproximativ o treime dintre angajații din România intenționează să își schimbe locul de muncă în următoarele șase luni din cauza nemulțumirilor legate de volumul de muncă și compensații.
acum 2 luniUn studiu recent indică o nemulțumire în creștere a angajaților români, 30% dintre aceștia plănuind să își schimbe locul de muncă în următoarele șase luni.
acum 2 luniUn studiu recent indică o nemulțumire generalizată a angajaților români cauzată de creșterea volumului de muncă și lipsa recunoașterii.
acum 2 luniPeste 30% dintre angajații români intenționează să își schimbe locul de muncă în următoarele șase luni din cauza nemulțumirilor salariale și a epuizării profesionale.
acum 2 luni